E0041326

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ケンコウ ケイエイ ト キギョウ カチ ノ コウジョウ

Increasing Corporate Value by Using Health and Productivity Management

Japanese (日本語)

國民經濟雜誌

216(5)

57-72

神戸大学経済経営学会

2017-11-10

2018-12-03

近年, 企業経営にとって, 従業員の身体的, 精神的な健康を維持する ｢健康経営｣が浸透しつつある｡ 従業員が不健康だと生産性が低下し, 大きな経営上のリスクにつながる｡ 健康経営の実践は企業価値の向上につながる｡ ただ, 労働環境を改善するためのIT 投資は生産性を上げるが, 同時に雇用を奪う結果になる｡ また, 世界的な経済危機が起きると, 経営者は従業員の健康より企業の存続を優先させなければならない｡ ここに健康経営を広げるうえでのジレンマがある｡ 一方, 欧米の機関投資家にとって常識になっている ｢ESG 投資｣ が, 日本での健康経営浸透の後押しとなる可能性がある｡ ESG 投資の重要なテーマのひとつが, ｢従業員の健康と安全｣ だからである｡ ESG 投資は, 地球温暖化対策やコーポレートガバナンスの広がりに貢献した実績がある｡ 日本の公的年金もESG 投資を実行しており, 日本でも健康経営が広がる環境が整いつつある｡

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